《吉祥寺・下北沢で一番働きやすい美容室を目指す》行動ブログ melt / emis / cofy / lamie  代表  多田 暢

美容師だからこそ、できる 働き方 を

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『melt-groupってどんな会社なの?』

 

2020.10.14 *働き方 noburu tada

健康的に働くとは?

  8月にcofyがオープンして、お陰様で3店舗ともお客様で溢れて、 活気のある毎日が続いています。   本当に本当にありがたいことですが、忙しいだけでは、日々の業務に追われるだけで、   …

2020.10.13 *時間のこと noburu tada

プレミアムマンデーの全貌

  年に4回、プレミアムマンデーというものを開催しています。   こちら完全にmelt-groupオリジナルのイベントとなっていて、   簡単に言えば、お菓子やジュースなどを食べ飲みしながら…

2020.09.23 *働き方 noburu tada

辞める。と決断したとき。

  今、ある雑誌で、『どうして美容師はそのサロンを辞めてしまうのか。』というテーマで、 連載の企画の話し合いをしています。   僕は、meltを創業してから、今まで、『美容師の働き方』に対して、ずっと…

2020.09.08 *関わる人について noburu tada

アシスタントを募集しています。

  今、アシスタントを募集しています。 これからのmelt-groupの成長の為にも、 中途アシスタントの方を2名募集します。   2021年新卒生は、採用枠あと4名となりました。 今月もたくさんの面…

2020.08.27 *関わる人について noburu tada

最近のリーダーシップについて

  8月5日にcofyがオープンして、もう少しで1か月となります。 《 melt / emis / cofy 》3店舗とも、お陰様で順調に進んでいます。     特に、最近は、各店舗の店長が…

2020.08.12 *関わる人について noburu tada

美容学生がサロンを選ぶ理由

  うちのサロンでは、   アシスタント1年目から参加できる、撮影勉強会 1年半でスタイリストデビュー可能な、しっかりとしたカリキュラム体制 同じ吉祥寺で3サロンという、スタッフ同士の仲の良さ &nb…

2020.07.27 *関わる人について noburu tada

美容師の出口戦略と独立

  最近、美容師としての働き方にさらに考えを巡らせています。   ここ最近、特に思うのは、雇用されて働いている美容師の出口についてです。   簡単に言えば、独立ですね。   今回は…

2020.07.03 *働き方 noburu tada

今、これからやりたいこと

  最近は、新店舗の準備などで、ブログの更新なども、出来ずにいました。   ちょっと、落ち着いてきたので、今回は、これから実現したい取り組みを このブログでご紹介したいと思います。   &n…

2020.05.26 *関わる人について noburu tada

この1ヶ月で起こった様々な感情

  緊急事態宣言が全国で解除されました。 ですが、まだまだ気を抜けませんね。   実際に、4月9日、ウチの店舗でも、両店とも2週間の休業に入りました。   実際の休業までのプロセスは、下の記…

2020.05.19 *関わる人について noburu tada

従業員満足度からエンゲージメントへ

  僕が、サロンを作った理由に、   『美容師の働き方を見直す。』   というテーマがあります。   今も変わらず、本質はそこにあり、   単純に、労働時間や、賃金などに…

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PROFILE

はじめまして。

吉祥寺・下北沢《melt / emis / cofy / lamie》の4ブランドにて、5店舗の代表をしています。

 

2015年にmelt、2018年にemis、2020年にcofy、2022年にlamieを吉祥寺と下北沢にopenしました。

 

お店をオープンさせるにあたって一番大切にしていた、

 

  • 《スタッフの生活水準の向上》
  • 《質の良い働き方の実現》

 

の2つを今も変わらず、一番大切なこととして、日々心掛けて、サロンを運営しています。

 

 

このブログでは、美容学生さん、美容師さん、プレイングオーナーさんに向けて、記事を書いていきます。

 

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