最近、少しキャパオーバーな日々が続いています。
ですが、嬉しいことは、毎日たくさんの指名のお客様で
日々のサロンワークでは、充実した美容師の毎日を過ごせています。
その代わりと言ってはなんですが、
経営関係の時間がほとんど取れず、
『あ〜、やっぱり休みの日にやってしまおうかなぁ。』と、
一度決めた内容をひっくり返してしまいそうです。
ここで、
・仕事の日は、サロンワークメイン！！
・休みの日は、経営関係。
なんて風に戻ってしまったら、
やはり、働き方うんぬん、言える立場ではないなぁ。
と、思ってしまいます。
今までやってたけど、出来なくなってしまった部分って、意外と他の人が埋めてくれている。
僕がアシスタント時代に、
『誰かが居なくなって、空いたポジションには、誰かが必ず、入るものだよ。』
と教わったことがありました。
最近、それがよくわかるのですが、
僕が必死にやろうとしていたこと。
は、案外、他の人にも出来ちゃったりもして、
『そんなに頑張って意地はってやっていなくても、良かったんだなぁ。』
と思うこともあります。
日々、『経営関係の仕事』の中で、自分以外でもみんなにお願いできることはないかな？と考えるようにしている。
最近のテーマと言ったら、本当にこの部分です。
なんでもやりたがり。完璧に仕上げたがり。の自分の性格に今頃、苦戦中です。
石橋を叩きすぎる、この性格をもっと早く見直せていたらなぁ。と今更、思っています。
ハサミを置いて、経営者一本として、やっていく考えは、ない。
おそらく、信頼してくださって、来てくださるお客様がいる間は、
楽しく、しっかりと美容師を続けていきたいです。
また、美容師の【働き方】について、こんなにじっくり考えていられるのも、
常に、スタッフみんなと全く同じ環境で
『リアルな現場』にいられるからこそ、
もっと【働きやすい環境にしていくには！】
という、具体的な方法を考えていけるんだろう。と思います。
《働きやすい環境》のゴールは、
まだまだ、ハッキリと見えてきていませんが、
まずは、実際に働いていて、不自由だと感じるものに対して、
みんなで現場目線優先で取り組んでいけたら良いなぁと思います。
